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企業徵才 |
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合理的薪資待遇 |
- 薪資結構:本薪、津貼、獎金(端午、中秋、年終獎金等)。
- 員工分紅:依據公司年度營運狀況,自公司結算之年度盈餘中,提撥部份比例與全體員工分享。
- 員工入股。
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完善的福利制度 |
- 三節禮金、績效獎金、員工教育訓練 。
- 結婚一個月禮金、子女教育獎學金。
- 每年提供員工國內外旅遊。
- 兩週84小時制。
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貼心的生活服務 |
- 每年享有免費健康檢查。
- 全體員工參加團體保險、勞工保險、意外險、旅遊平安險及海外出差保險。
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優質的學習成長管道 |
- 提供員工各式內部教育訓練。
- 可視需求至專業機構參加相關課程訓練。
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